ゴミ収集の仕事は、私たちの生活を支える重要な社会インフラです。しかし、体力的な負担や衛生面での厳しさから、「きつい仕事」というイメージを持たれることも少なくありません。

実際に転職を検討しているものの、続けられるのか不安を感じている方も多くいます。

この記事では、ゴミ収集の正社員が「きつい」と言われる理由、年収の実態、そしてホワイトな職場の見極め方を解説します。

転職を検討している方は、ぜひ最後まで読んで、自分に合った働き方かどうか判断する参考にしてください。

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ゴミ収集の正社員は「きつい・やめとけ」と言われる5つの理由

ゴミ収集の仕事には、他の職種にはない独特の厳しさがあります。転職を検討するなら、まずはリアルな実態を把握しておくことが大切です。

ここでは「きつい・やめとけ」と言われる以下の5つの理由を解説します。

転職後のミスマッチを防ぐために、それぞれの内容を理解しておきましょう。

臭いや汚れが伴う衛生環境の厳しさ

ゴミ収集の仕事で最も辛いと感じる方が多いのが、臭いや汚れへの対応です。

特に夏場は生ゴミの腐敗臭が一層強くなり、収集車内にも臭いが移ります。また、虫が発生するリスクもあり、慣れるまでは精神的な負担を感じる方も少なくありません。

衛生環境の厳しさは避けられない現実ですが、多くの現場では消臭対策や作業着のクリーニング体制が整っています。

早朝勤務や悪天候でも休めない過酷さ

ゴミ収集の仕事は、多くの現場で朝が早いのが特徴です。生活リズムを作るのが大変で、朝型の生活に適応できるかどうかが重要なポイントです。

ただし、労働時間自体は短めの傾向があります。実際の求人でも1日7時間勤務や、残業が多い企業でも月10時間程度というケースが多く見られます。

また、台風や大雪などの悪天候でも基本的に業務は中止になりません。社会インフラを支える仕事である以上、どんな天候でも屋外での作業が必須です。この点を覚悟しておく必要があります。

重労働による体力的な負担と怪我のリスク

ゴミ収集は典型的な体力仕事です。ゴミ袋の積み込み作業を毎日繰り返すため、体力が必要です。企業によっては粗大ゴミの収集を担当する場合もあります。

腰や肩に大きな負担がかかるため、腰痛などの身体的なトラブルを抱えるリスクがあります。長く働くためには、日頃からのストレッチや体調管理が欠かせません。

ゴミ収集は体力に自信があり、継続して体を動かせる方に向いている仕事です。デスクワークが苦手で体を動かすことが好きな方にとっては、むしろやりがいを感じられる環境かもしれません。

地域住民や不法投棄へのクレーム対応のストレス

ゴミ収集の仕事では、地域住民からのクレーム対応も業務の一部です。分別ルールを無視したゴミへの対応や、収集時の作業音に関する苦情など、さまざまな場面でコミュニケーションが求められます。

感情的になる住民との対話や、同じ場所でのルール違反への注意指導は、精神的なストレスになることがあります。ゴミ出しルールを守らない人への指導も重要な業務です。

コミュニケーション能力に自信がない方には、この点がハードルになる場合があります。ただし、基本的には黙々と作業する仕事なので、接客業のような頻繁なコミュニケーションは求められません。

離職率が高く、人間関係が劣悪な職場もある

体力的なきつさや待遇面から、離職率が高い企業も存在します。特に民間企業では、会社によって労働環境に大きな差があるのが実情です。

職場によっては人間関係が劣悪な場合もあり、これも離職の大きな理由です。ただし、人間関係の問題はどの職種でも起こり得ることです。転職の際は、職場の雰囲気を事前に確認することをおすすめします。

ゴミ収集の正社員はきついだけなのか？社会的意義・将来性を解説

「きつい」という側面だけを見ると、ゴミ収集の仕事は敬遠されがちです。しかし、この仕事には他の職種にはない大きな魅力があります。

社会的意義や将来性について詳しく見ていきましょう。

ゴミ収集の仕事が持つ高い公共性と社会的貢献度

ゴミ収集は、地域の衛生と健康を守る社会インフラです。災害時やパンデミック時でも止まることのない、極めて重要性の高い仕事です。

市民生活に直結しているため、住民から「ありがとう」という感謝の言葉をかけられることも珍しくありません。地域社会に貢献している実感を得られるのは、この仕事ならではの醍醐味です。

きれいな街づくりに貢献できるという誇りを持って働いている方も多く、社会的意義を重視する方にとってはやりがいのある仕事です。

AI時代でも失われない仕事としての安定性

近年、AIの発展により「将来なくなる仕事」が話題になっています。しかし、ゴミ収集は社会生活に不可欠なサービスであり、景気や流行に左右されることがなく、仕事がなくなる不安が少ない職種です。

収集作業の自動化は進んでいますが、狭い路地への対応や住民とのやり取りなど、現場での判断が必要なため、完全にAIに置き換わる可能性は低いです。むしろ、技術の進歩によって作業負担が軽減される方向に進んでいます。

安定した雇用と収入が期待できるため、長期的なキャリアプランを立てやすい環境です。

「底辺」というイメージを覆す「勝ち組」と言われる側面

ゴミ収集の仕事には、意外にも「勝ち組」と評される側面があります。

このように、働き方や収入面で大きなメリットがあり、決して「底辺」とは言えない待遇を得られる仕事です。

きつい仕事の対価は？ゴミ収集の給料と年収のリアルな実態

体力的に厳しい仕事である以上、給料や年収は気になるポイントです。

ここでは、ゴミ収集員の収入事情について詳しく解説します。

ゴミ収集員の正社員の年収

厚生労働省の職業情報提供サイト「jobtag」によると、ゴミ収集作業員の全国平均年収は約400万円です。

ただし、公務員と民間企業では年収に大きな差があります。

公務員として働く場合は、民間企業よりも高い年収が期待できます。ただし、採用枠が限られているため、競争率は高くなります。

一方、民間企業は平均年収が低めですが、資格取得や昇進によって短期間での年収アップを狙いやすい環境です。

参考：厚生労働省｜職業情報提供サイト「ごみ収集作業員」

年収を上げるために必須となる資格やキャリアパス

ゴミ収集員として年収を上げるには、いくつかの方法があります。

一つは公務員への転職です。年収アップが期待できる一方、競争率が高く採用枠は限られています。高度な専門知識は不要ですが、基礎学力と面接対策が必要です。

民間企業で年収を上げるなら、資格取得が効果的です。大型自動車免許や産業廃棄物に関する資格（特別管理産業廃棄物管理責任者など）は、資格手当や昇進に直結します。

また、民間企業では現場主任や営業所長などの管理職への昇進チャンスが豊富です。実力次第で高年収を目指しやすい環境があります。

転職で給料が高い会社を見極めるチェックポイント

転職で年収アップを狙うなら、以下のポイントをチェックしてください。

求人情報を比較する際は、これらのポイントを意識して好条件の職場を見つけましょう。

ホワイトな職場を見つけるには？人間関係と働き方の違い

ゴミ収集の仕事でも、働きやすい「ホワイトな職場」は存在します。

ホワイトな職場の特徴は以下のとおりです。

働き方は企業によって異なります。公務員は勤務時間や休日が安定している一方、民間企業では土曜出勤があるケースや、繁忙期に勤務時間が変動する場合もあります。

また、ゴミ収集の仕事はノルマがなくギスギスしにくい環境ではありますが、職場によっては人間関係がうまくいっていないところもあります。求人情報で福利厚生や勤務条件を確認し、可能であれば職場見学を依頼して実際の雰囲気を知ることが大切です。

公務員と民間？安定したゴミ収集の正社員になるには

ゴミ収集の正社員には、公務員と民間企業という2つの選択肢があります。

それぞれのメリットと特徴を理解して、自分に合った道を選びましょう。

公務員（環境職員）になるためのルートとメリット

公務員としてゴミ収集の仕事に就くには、各自治体の「技能労務職員（清掃職員）」採用試験に合格する必要があります。

自治体によって異なりますが、競争率は高めです。高度な専門知識は不要ですが、基礎学力と面接対策が重要です。

公務員として働きたい方は、希望する自治体の採用情報を早めにチェックしておきましょう。

民間企業で働くメリットと公務員との違い

全国的に民間委託が主流になっており、民間企業での転職機会の方が多いのが現状です。

公務員は安定性、民間はキャリアアップの可能性という違いがあります。どちらを重視するかで選択が変わってきます。

安定志向なら知っておきたい企業選びのポイント

民間企業でも安定した環境で働くために、以下のポイントを確認してください。

民間企業は会社ごとに待遇や安定性が大きく異なります。求人票の情報だけでなく、口コミや会社の実績も調べたうえで、長く働ける職場を選びましょう。

ゴミ収集の仕事に向いている人は？適性ときつさを軽減する工夫

ゴミ収集の仕事は向き不向きがはっきりしているため、事前に適性を確認しておくことが大切です。以下に当てはまる方は向いています。

すべてに当てはまる必要はありませんが、体力面と精神面の両方に自信がある方は活躍しやすい仕事です。

ゴミ収集の正社員に転職するならドライブエックスで求人をチェック！

ゴミ収集の正社員求人を探すなら、ドライバー専門の求人サイト「ドライブエックス」がおすすめです。

ドライブエックスでは、全国のゴミ収集・廃棄物収集の正社員求人を多数掲載しています。給与条件や福利厚生、勤務時間など、細かい条件で検索できるため、自分に合った職場を見つけやすいのが特徴です。

未経験歓迎の求人や、資格取得支援制度がある企業の求人もあるので、初めての方でも安心して応募できます。ぜひ一度チェックしてみてください。

ゴミ収集の正社員に関するよくある質問

ゴミ収集の正社員の月収はどれくらい？

民間企業の正社員で25万円〜31万円程度が目安です。

ただし、勤務地域、扱うゴミの種類（産業廃棄物は高め）、勤続年数、残業の有無によって変動します。都市部や産廃を扱う企業では、さらに高い月収も期待できます。

ゴミ収集の仕事で臭いがつくことは避けられない？

生ゴミの腐敗臭や粉塵により、作業中や収集車内での臭いは避けられないのが現実です。

ただし、企業によっては作業着のクリーニング・交換頻度を増やしたり、シャワー施設が完備されている場合もあります。個人でも消臭対策や体調管理で軽減は可能です。

未経験でもゴミ収集の正社員に採用される？

業界全体で人手不足の傾向があるため、多くの民間企業で未経験者を積極的に採用しています。

経験よりも、真面目に仕事に取り組む姿勢や体力、安全運転意識が重視されるので、面接時にアピールしましょう。研修制度が整っている企業も多いので、未経験の方でも安心して応募できます。

まとめ｜ゴミ収集の正社員はきつい面もあるが魅力も多い！

ゴミ収集の正社員は、確かに体力的なきつさや衛生環境の厳しさがあります。早朝勤務や悪天候での作業、クレーム対応など、覚悟が必要な面も多いです。

しかし、安定性、社会貢献性、ワークライフバランスの良さという大きなメリットがあります。AI時代でも失われにくい仕事であり、公務員なら高年収、民間でもキャリアアップの可能性が開けています。

転職を検討している方は、この記事で紹介したポイントを参考に、自分に合った職場を見つけてください。ゴミ収集の仕事を探す際は、ぜひドライバー専門の求人サイト「ドライブエックス」で求人をチェックしてみてください。

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